Что включает в себя характер
Характер человека
Характер – комплекс индивидуальных особенностей человека, включающий свойства психической деятельности, и определяющий поведение при взаимоотношениях с окружающими людьми. Черты характера обусловлены долгосрочным действием, устойчивостью во всех сферах жизнедеятельности человека. Люди способны проявлять героизм, отвагу, тревожность, агрессивность, мягкость, слабоволие. Характер личности оказывает значительное влияние на поведение и проявление поступков в различных ситуациях. Формируется он на протяжении всей жизнедеятельности человека.
Черты характера
Черты характера – стабильные и неизмененные стереотипы поведения. Характерные черты личности подразделяются на 2 вида: ведущие (общее развитие качеств характера) и второстепенные (основные направления психологических особенностей человека). Ведущие черты отражают основную суть характера и показывают основные его проявления.
Характер каждого человека классифицируется на 4 группы:
Черты характера формируются на основе социальной среды и личностном отношении человека к ней. Отношение личности к любому виду деятельности определяется его взаимоотношением к другим лицам. Человек при взаимодействии с окружающими людьми может испытывать напряжение, активность, безразличие, доброжелательность, неприязнь. Основным направлением в формировании личности служит отношение к другим лицам и правильная оценка собственной персоны.
Проявление характера
Характер человека имеет тесную взаимосвязь с устойчивыми и стабильными его интересами. Дефицит правильного восприятия окружающего мира, отсутствие самодостаточности и самостоятельности личности приводит к неустойчивым характерным особенностям индивида. Однако при стабильной целенаправленности и настойчивости человека глубина интересов заметно увеличивается.
Для определения характерных особенностей личности следует обратить внимание на его привязанности и увлечения. Следует проанализировать поступки человека, которые он совершает при самых различных ситуациях. Направления всей жизнедеятельности личности и его действия приводят к формированию духовных и материальных потребностей. Комплекс характерных особенностей человека и его качеств зависят от реальных достижений, а не от наличия интеллектуальных способностей.
Характер и темперамент
Характер и темперамент человека имеют тесную связь между собой. Характер представляет собой комплекс индивидуальных особенностей и качеств личности, определяющие его собственные поступки по отношению к другим людям. Темперамент является совокупностью свойств психической деятельности, оказывающих значительное влияние на поведенческие реакции. Темперамент проявляется под воздействием работы нервной системы, а характер развивается на фоне психики человека и формируется на протяжении всей жизни под влиянием окружающей среды.
Темперамент заключается в силе проявления эмоций, действий, поступков, впечатлительности и различных индивидуальных особенностей психики. Темперамент – врожденная особенность человека, сопровождающаяся протеканием поведенческих и психических процессов, которые формируют его как личность социальной среды. Характеризуется темперамент интенсивностью, продолжительностью психических процессов, внешними поведенческими реакциями.
Типы характера
В психологии существует множество теорий различного направления. Большинство из них относятся к характеру человека, которые подразделяются на несколько типов.
Теория Кречмера
Немецкий ученый разделил личность и характер человека на 3 основные группы, в каждой из которых выделил людей с определенными физиологическими данными:
Теория Юнга
Швейцарский психолог и психиатр К.Г. Юнга создал простую и в тоже время глубокую классификацию характеров, выражающуюся во взаимодействии сознательного и бессознательного. Ученый выделил людей в психологии по характеру следующим образом:
Теория Гиппократа
Античный врач и мыслитель Гиппократ является основным создателем идей человеческой сущности и жизнедеятельности. Разработанные Гиппократом концепции постоянно пересматривались и изучались. Спустя несколько веков назад подтвердилась его теория, заключающаяся в психологической классификации характера человека:
Характер человека.
Понятие характера.
В переводе с греческого этот термин означает «черта», «знак», «примета». Для нас характер – это совокупность более-менее постоянных психических особенностей человека, определяющих его поведение и отношения в обществе. То есть, это образ жизни и поведения.
Черты характера человека.
Любой характер можно описать согласно его основным чертам, то есть определителям, которые помогут объяснить поведение конкретной личности в конкретной ситуации. Психологи выделяют четыре определяющих черты характера:
Основными особенностями характера при его изучении являются первые два типа черт, то есть отношение к людям и отношение к труду. Эти особенности характера называют стержневыми или центральными. Здесь можно привести простое объяснение: вашему шефу в первую очередь важно то, как вы выполняете свою работу и ладите с коллегами, а на то любите ли вы себя и вешаете ли брюки в шкаф, приходя с работы, ему наплевать. Пример, конечно, грубый, но первые два типа черт наиболее важны для социальной психологии и обществознания.
Характер и темперамент.
Темперамент – это основа для формирования характера личности. В отличие от темперамента, характер со временем может меняться, но при этом все равно будет опираться на темперамент, как на базу. Проще говоря, темперамент – это фундамент, на котором можно выстроить различные типы характера, а потом что-то снести и перестроить.
Динамические особенности характера напрямую зависят от темперамента. Например, сангвиники и холерики всегда будут общительнее флегматиков и меланхоликов. Какие-то свойства темперамента благоприятствуют развитию определенных черт характера, а какие-то – подавляют.
При воспитании ребенка и формировании его характера нужно читывать свойства его темперамента, потому что при неправильном воспитании в характере могут выползти отрицательные особенности темперамента. Подробнее – смотрите главу Темперамент.
Акцентуация характера.
Акцентуация характера – термин, о котором нельзя не упомянуть при рассмотрении черт характера. Это понятие в психологии означает усилие (акцентирование) определенных черт до крайности. В самом негативном сценарии акцентуация может перейти в психическое расстройство (не путать с расстройством личности, чем акцентуация по сути и является).
Чаще всего акцентуация как расстройство личности носит временный или периодический характер. Пример – подростковый кризис, или предменструальный синдром, когда раздражительность акцентируется и выходит на первый план. Не стоит серьезно относится к акцентуации, нужно лишь свести на минимум неблагоприятные факторы, которые ее вызвали.
В отличие от темперамента, у характера нет четко определенных видов или типов. Есть понятия, которыми мы можем кого-либо охарактеризовать, но это будет характеристика только по одной какой-нибудь черте: трудоголик, лентяй, альтруист, жадина, социопат, весельчак и т.д. Поэтому, чтобы более-менее точно описать характер человека, понадобится, как минимум, четыре таких определения, каждое – согласно определенного типа черт характера.
Что такое характер человека и его деление на типы
Типология характеров весьма условна. Это лишь попытка психологов классифицировать виды личностей для упрощения их анализа. Потому известно множество теорий в этой области. Дать понятие термину «характер» и систематизировать его разновидности пытались Фрейд, Юнг, Ганеман, Леонтьев и другие известные специалисты. Для лучшего понимания себя и построения продуктивных отношений с окружающими достаточно знать типы темперамента и некоторые основные виды личностей.
Что такое характер человека?
Характер — это совокупность устойчивых психических свойств, которые определяют особенности поведения и построения отношений. Он взаимосвязан с прочими сторонами личности, например, с темпераментом, определяющим его внешнее выражение. На то, какой у тебя тип характера, влияют социальные условия. Чтобы определить его вид, нужно полагаться на совокупность черт, которые делятся на:
Типы характера человека.
4 типа характера в зависимости от темперамента.
В зависимости от преобладающих качеств характера и реакций на разные ситуации выделяют 4 темперамента: флегматик, холерик, сангвиник и меланхолик.
1. Флегматик.
Отличается неспешностью, его настроение меняется слабо, по крайней мере внешне эмоции он проявляет практически незаметно. В работе настойчив, ставку делает на качество, а не на скорость. В большинстве ситуаций спокоен, редко теряет самообладание и равновесие. Флегматики усердны, они стараются доводить начатое до конца. Им лучше других удается работа, требующая усидчивости и повышенного внимания.
Сильные черты: | Слабые стороны: | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
спокойствие; консервативность. | робость;2. Холерик.Страстный, в реакциях быстрый, эмоциональный, вспыльчивый. Настроение изменчиво, такой человек быстро истощается. Отличается резкостью в движениях, решениях и высказываниях. Быстро загорается, но при неблагоприятных условиях может переходить на агрессию.
3. Сангвиник.Живой, подвижный, у него в руках все горит, настроение изменчиво. Личность с таким типом характера быстро реагирует на изменения и приспосабливается к ним. Неудачи не могут его остановить, он от них быстро отходит. Эмоционален в выражении чувств, с активной мимикой. Если работа интересна сангвинику, он будет выполнять ее быстро, раскрывая свой потенциал, в противном случае, безразличен к труду. Общителен, в новом обществе чествует себя расслабленно. Многозадачен, может быть руководителем, выполнять сразу несколько дел или следить за выполнением процессов.
4. Меланхолик.Эмоционально неустойчив, такую личность легко ранить. Он всегда о чем-то переживает, впечатлителен. Среди меланхоликов чаще всего встречаются пессимисты и интроверты. С таким характером человек переживает даже по пустякам. В новой компании чувствуют себя неловко и замкнуто, стараются ничего не менять в своей жизни, чаще всего из-за страха.
|