Военкомат в 9 классе что проверяют
Первоначальная постановка на воинский учет
Граждане РФ принимаются на учет в год достижения ими возраста 17 лет комиссией по первоначальной постановке на воинский учет
:
По повестке военкомата они обязаны явиться на медицинское освидетельствование и заседание комиссии с документами, указанными в повестке.
Медицинское освидетельствование проводится врачами-специалистами, персональный состав которых утверждается председателем комиссии.
До освидетельствования призывники по направлению военкомата должны пройти обязательные диагностические исследования (не ранее, чем за 30 дней до освидетельствования), в частности:
Медицинское освидетельствование граждан при первоначальной постановке на воинский учет и призыве на военную службу проводят врачи специалисты: хирург, терапевт, невропатолог, психиатр, окулист, оториноларинголог, стоматолог, а в случае необходимости — врачи других специальностей.
Медицинское освидетельствование граждан, являющихся детьми-инвалидами, инвалидами I группы или имеющих иную группу инвалидности без указания срока переосвидетельствования, с их согласия или с согласия их законных представителей проводится заочно.
Категории годности призывников к военной службе содержатся в Положении о военно-врачебной экспертизе и определяются на основании состояния здоровья граждан:
Перечень заболеваний, категории годности к военной службе и дополнительные требования к состоянию здоровья для службы по отдельным военно-учетным специальностям и для учебы в военно-учебных заведениях приведены в Приложении к Положению о военно-врачебной экспертизе.
При первоначальной постановке граждан на воинский учет председатель комиссии может, кроме того, принять решение о годности призывника к обучению по военно-учетным специальностям и управлению транспортными средствами.
При невозможности принять решение самостоятельно комиссия направляет призывника на амбулаторное или стационарное медицинское обследование в медицинскую организацию.
Гражданин может обжаловать вынесенное военно-врачебной комиссией заключение в вышестоящую военно-врачебную комиссию или в суд.
По решению вышестоящей военно-врачебной комиссии гражданин может быть направлен на контрольное обследование и повторное медицинское освидетельствование.
При несогласии гражданина с заключением военно-врачебной комиссии, а также с результатом медицинского освидетельствования, проведенного в рамках работы призывной комиссии или комиссии по постановке граждан на воинский учет, гражданин имеет право на производство независимой военно-врачебной экспертизы.
Независимая экспертиза производится за счет гражданина в медицинских организациях, имеющих лицензию на осуществление медицинской деятельности, предусматривающей в том числе выполнение работ (услуг) по военно-врачебной экспертизе. Если заключение независимой военно-врачебной экспертизы не совпадает по своим выводам с заключением военно-врачебной комиссии, военно-врачебная комиссия назначает проведение новой военно-врачебной экспертизы.
Если призывник нуждается в продолжительном (свыше 3 месяцев) медицинском обследовании (лечении), комиссия выносит заключение о его временной негодности к военной службе на срок до 12 месяцев.
Направление на обследование (лечение) выдается призывнику на руки при объявлении ему решения комиссии. В направлении должны быть указаны: наименование медицинского учреждения, выдавшего направление, фамилия, имя, отчество, год рождения призывника, цель его направления на обследование (лечение), предварительный диагноз и дата явки в медицинское учреждение.
В случае направления на оперативное лечение в листе медицинского освидетельствования должна быть сделана отметка о согласии призывника на операцию, скрепленная его личной подписью.
Бланк направления должен иметь угловой штамп, печать военного комиссариата и подпись военного комиссара или его заместителя, а также номер, соответствующий порядковому номеру записи в книге протоколов заседаний комиссии.
К направлению на обследование (лечение) должны быть приложены два экземпляра бланка акта исследования состояния здоровья, медицинская карта амбулаторного больного и другие медицинские документы, характеризующие состояние здоровья призывника.
Своевременность обследования (лечения) контролируется военкоматом. По его завершении составляется акт исследования состояния здоровья призывника. Уклонение от первичного и последующих медицинских освидетельствований влечет административную ответственность в виде предупреждения или штрафа от 100 до 500 рублей.
Участие в лечебно-оздоровительных мероприятиях относится к правам, а не к обязанностям призывника. Он сам должен прийти в медицинское учреждение с жалобой на состояние своего здоровья.
Постановка на воинский учет еще не означает, что гражданину в обязательном порядке придется служить в армии. Призывнику на этом этапе (под личную подпись) выдается лишь удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, с соответствующим штампом военкомата, разъясняются правила воинского учета и ответственность за их нарушение, порядок подготовки к призыву на военную службу и срок прохождения призывной комиссии.
Пример
ВОПРОС: Военкомат прислал повестку на медицинское освидетельствование юноше, которому не исполнилось 18 лет. Обязан ли тот выполнить предписание повестки?
ОТВЕТ: Обязан, если медкомиссия назначена в период с 1 января по 31 марта. Встать на воинский учет гражданин должен в год, когда ему исполняется 17 лет, а не 18. Несмотря на то, что призывной возраст еще не наступил, гражданин является военнообязанным, а воинский учет входит в понятие воинской обязанности. Военкомат должен завести на юношу «карточку призывника». После медицинского освидетельствования комиссия должна определить, годен ли он к военной службе. Возможно, ему придется пройти что-то вроде психологического отбора (ответить на вопросы анкеты). Военкомат должен также определить, в какие войска в будущем его лучше направить. После этого юноша вернется домой. Призвать его на военную службу до 18 лет нельзя.
Нормативно-правовые акты и прочие документы на которые ссылается раздел:
Медкомиссия в военкомате
8 минут Автор: Елена Павлова 136
То, что незнание не освобождает от ответственности, ярко демонстрирует армейский призыв. Не зная, как проходит медосмотр в военкомате, как к нему нужно готовиться и какого вердикта ожидать от комиссии, призывники сталкиваются с риском присвоения неверной категории годности. Чтобы знать, как оспорить решение комиссии или основательно подготовиться к прохождению медосмотра, стоит ознакомиться со всеми нюансами данного процесса.
О призывной кампании
Призывная кампания проходит дважды в год. Из-за времен года, в которые приходит повестка, она известна как весенний и осенний призывы. Призыву подлежат граждане РФ в возрасте от 18 до 27 лет. Первая волна стартует 1 апреля и заканчивается 15 июля, второй призыв приходится на период с 1 октября по 31 декабря.
Исключения для призыва составляют следующие категории граждан:
Повестку на службу можно получить только в четко установленные законодательством сроки, в другое время призыв считается незаконным и недопустимым.
Как проходит медкомиссия
Военно-врачебная комиссия создана с целью планового медицинского осмотра призывников, в ходе которого члены комиссии устанавливают категорию пригодности для службы в армии. Первое, чем интересуются – сколько раз нужно проходить освидетельствование.
Медицинскую комиссию юноши проходят дважды. Первый раз – в 16 лет при постановке на учет. Будущему призывнику присваивают предварительную категорию, которая может поменяться при прохождении медкомиссии в 18 лет.
Где и когда проходят
Не менее актуальный вопрос: где проходят проверку? Медосвидетельствование стандартно проводится в военкоматах, где для каждого доктора отведен отдельный кабинет. Иногда медперсонал занимает до трети военного комиссариата.
Осмотр призывников назначают на будний день к 9 утра. Точный адрес, дата и время проведения указаны в повестке, направляемой по месту прописки призывника. Также в ней перечислены документы, которые нужно иметь при себе и наименование военкомата.
Каких врачей проходят
Медицинский осмотр в комиссариате предполагает прохождение стандартного перечня врачей. Список составляют 7 специалистов:
Со стороны военных комиссариатов могут привлекаться дополнительные специалисты (дерматовенеролог, эндокринолог и пр.), а также каждый юноша в индивидуальном порядке может быть направлен на дополнительный медосмотр профильным врачом в гражданской больнице.
Сколько длится
Тех, кто наблюдал или слышал от знакомых о коридорных очередях призывников на медосмотр, интересует вопрос: сколько длится данное мероприятие? Четких временных рамок нет, но на прохождение одного врача юноша тратит 5-10 мин. С учетом количества врачей и толпящихся призывников на прохождение медкомиссии может уйти от 4 до 6 часов.
Нюансы медосвидетельствования женщин
Женщины-картографы, связисты, медики и представительницы других профессий, без которых не обходится служба в армии, в обязательном порядке проходят медосвидетельствование. Процедура медосмотра девушек в военкомате практически не отличается от стандартной. Главное отличие в физиологических особенностях, следовательно, женщинам положено прохождение гинеколога.
Порядок прохождения медкомиссии в военкомате
Тем, кто не знает, на чем основан порядок прохождения медосмотра, полезно ознакомиться с пошаговым алгоритмом (он стандартизирован, поэтому особых различий в разных комиссариатах нет). В будний день к 9 утра призывник с документами (паспорт, медкарта, заключения врачей, справки, анализы и выписки, подтверждающие наличие проблем со здоровьем) является в военкомат.
Медицинское освидетельствование проходит в порядке живой очереди. Поэтому нужно дождаться, пока врач вызовет по фамилии к себе в кабинет. На практике распространено явление, когда после посещения первого кабинета личное дело выдают на руки призывнику (что не соответствует правилам), и он проходит указанных врачей.
После прохождения последнего врача и получения соответствующей категории, присвоенной на основании заключений специалистов, личное дело возвращается в первый кабинет по учету граждан. На основании выставленной категории пригодности работники кабинета учета выдают новую повестку (о прохождении службы, освобождении от армии или о повторном медосвидетельствовании спустя 6 или 12 месяцев).
В задачи военной комиссии не входит выявление заболеваний и постановка диагнозов. Члены комиссии анализируют имеющиеся жалобы призывника и документы, подкрепляющие их. Поэтому на осмотре нужно иметь полный пакет документов, свидетельствующих о болезни (если такая имеется), которая может освободить от службы.
Повторное медосвидетельствование
После осмотра призывника и изучения его медицинских документов на основании «Расписания болезней» ему присваивают категорию годности. Часто бывают ситуации, когда парни с одинаковым заболеванием получают разные категории.
Это обусловлено тем, что специалисты оценивают тяжесть или степень протекания болезни, симптоматику, наличие осложнений, сопутствующих патологий. Не всегда работники военкомата могут полноценно оценить состояние юноши, исходя из его жалоб.
В этом случае ему выдают направление на прохождение дополнительного медосмотра, пройти который он может в государственной поликлинике. Врач подтвердит или опровергнет диагноз, подкрепив свое заключение печатями и подписью. Молодой человек приносит полный пакет медицинских документов в военкомат, их приобщают к личному делу и присваивают категорию.
Не менее распространены случаи, когда призывнику присваивают категорию «Г» (временное ограничение с последующим прохождением обследования). Такое решение комиссия выносит, если на момент призыва у парня наблюдается травма или серьезное заболевание, требующее восстановления.
Для лечения парню дают отсрочку на полгода или год. За это время он должен пройти лечение, сдать анализы и к следующему плановому призыву предоставить соответствующие справки из больницы. Таким образом, категория «Г» – это промежуточное решение между присвоением категорий «А», «Б» или «В» в ходе повторной медкомиссии.
Причем повторно проходит медкомиссия в военкомате, как в очном, так и в заочном режиме. Часто члены комиссии изучают все предоставленные документы и личное дело призывника без его присутствия.
Если профильный доктор согласен с выставленным диагнозом, делается специальная пометка в личном деле. В случае, когда инициатором повторной комиссии является сам новобранец, необходимо его личное присутствие во время процедуры.
Оспаривание вердикта
Разобравшись с тем, что проверяют врачи в военкомате, немногие знают, как они это делают. Дело в том, что каждый из 7 обязательных врачей присваивает категорию годности по своему профилю. Общую категорию определяют на основании совокупности выставленных вердиктов в пользу того решения, что предоставляет призывнику больше льгот.
Например, все врачи признали парня полностью пригодным для службы в армии (категория «А»), но хирург ставит категорию «В» (не годен), тогда общей признается именно категория «В». Если один из специалистов присваивает категорию «Г», значит, парню положена отсрочка для восстановления здоровья.
Несогласные с врачебным вердиктом имеют право оспорить его в вышестоящем комиссариате или суде. Для этого необходимо подать заявление, в котором будет четко разъяснена суть претензии и просьба о пересмотре решения призывной комиссии, в соответствующую инстанцию.
При этом нужно приложить выписку из военкомата, полный пакет медицинских документов, подтверждающих наличие непризывного диагноза (или иные нюансы), копию военного билета и т.д. Оспаривание решения комиссии в суде – процесс довольно сложный, может потребоваться помощь юриста, специализирующегося на делах о призыве граждан.
Несмотря на сложность процесса, большинство дел увенчиваются успехом, а суд становится на сторону истца. Рассмотрение иска может длиться 3 месяца, поэтому стоит запастись терпением и помощью хорошего юриста.
Неявка на освидетельствование
Игнорирование повесток из военкомата преследуется по закону. Парня, который не прошел комиссию в военкомате, считают уклонистом и могут завести на него уголовное дело. Но чаще нерадивые призывники подвергаются административному наказанию в виде штрафа размером 500 рублей.
Взыскание штрафа полагается в следующих случаях:
Речь о возбуждении уголовного дела идет в случае регулярного игнорирования повесток от военкомата на срочную службу, а также, если призывник не явился в военкомат до окончания призывной кампании. Злостным нарушителям полагается выполнение обязательных работ до 480 суток, лишение свободы на полгода или штраф в сумме до 80 000 рублей (или в сумме, эквивалентной заработной плате призывника за полтора года).
Об уголовной ответственности можно говорить только в том случае, если призывник подписал повестку, а на медосвидетельствовании отсутствовал. Если подписи получателя на повестке нет, это говорит о том, что он ее не получил – о штрафовании или уголовной ответственности не может идти и речи.
Отказ от прохождения медкомиссии в военкомате трактуется как уклонение от прохождения службы. При неявке призывнику выписывают штраф, после уплаты повторно высылают повестку. Неявка оправдана только в случае тяжелой болезни парня (с потерей трудоспособности), похорон близкого родственника, непредвиденных обстоятельств, о чем также необходимо уведомить военкомат.
Таким образом, медосмотр в военкомате – стандартная обязательная процедура, которую должен пройти каждый призывник перед тем, как отдаст долг Родине. Добросовестные юноши готовятся к ней заранее (летом или зимой в зависимости от призыва), оформляя все необходимые медицинские документы. Только серьезная и тщательная подготовка поможет получить отсрочку или освобождение от службы.
Организация воинского учёта. Полезная шпаргалка
Система воинского учёта позволяет компетентным органам контролировать каждого военнообязанного на своевременность исполнения воинского долга, и отслеживать случаи незаконного уклонения от него. Поговорим с вами о том, с чего начать ведение воинского учёта, как его организовать на предприятии.
Каждая организация, не зависимо от вида деятельности, численности сотрудников, форм собственности и организационно-правовой структуры, должна вести учёт военнообязанных и призывников. Так называемая всеобщая обязанность.
Воинский учёт граждан ведётся по месту их работы согласно законодательству Российской Федерации, Положения и методических рекомендаций по его ведению в организациях (утв. Генштабом Вооруженных Сил РФ 11.07.2017):
В статье рассмотрим, как обеспечить воинский учёт в организации. Опишу пошагово все действия. Моя инструкция будет полезна как начинающим, так и опытным бухгалтерам, а также сотрудникам кадровой службы.
1. Обозначьте ответственных лиц
Вся ответственность за организацию воинского учёта на предприятии возлагается на руководителя. Допускается делегировать эти полномочия на других ответственных лиц. Ими могут быть другие представители высшего руководства.
Сотрудник, несущий ответственность за ведение воинского учёта, назначается приказом или распоряжением руководителя предприятия. Перечень его обязанностей должен быть изложен в трудовом договоре или в должностной инструкции. В крупных организациях допускается создание отдельной службы для ведения воинского учёта (ВУ).
Число ответственных лиц напрямую зависит от количества сотрудников, состоящих на ВУ. Согласно п. 19 Постановления Правительства РФ от 27.11.2006 № 719, количество военнообязанных сотрудников определяется на 31 декабря предшествующего года. Далее по нормативам п. 12 Постановления Правительства РФ от 27.11.2006 № 719, определяется число ответственных работников. Для большего понимания я составила для вас таблицу, где обозначила данные соотношения.
Освобождённый работник — этот тот, для кого ведение воинского учёта в соответствии с должностной инструкцией является основной обязанностью. Обращаю ваше внимание, что в крупных компаниях воинский учёт могут осуществлять два и более работников, в этом случае их объединяют в отдельное подразделение, именуемое военно-учётный стол (п. 12 Положения о воинском учёте). Такое подразделение размещается в отдельном помещении, оборудованном металлическими картотечными шкафами.
2. Определите, какие сотрудники подлежат воинскому учёту
К категории граждан, подлежащих воинскому учёту, относят только две группы лиц, это призывники и военнообязанные.
Призывниками считаются мужчины в возрасте от 18 до 27 лет, которые обязаны состоять на воинском учёте и не быть в запасе.
К военнообязанным относятся:
Не относятся к военнообязанным:
Обратите внимание, что работодателю необходимо вести воинский учёт и на сотрудников, работающих по совместительству — внешних совместителей. На них распространяются все правила. Также обращаю ваше внимание, что отсутствие документов воинского учёта не даёт права отказывать в приёме на работу.
Если выяснилось, что сотрудник не состоит на ВУ, хотя он обязан, работодатель должен в двухнедельный срок уведомить военный комиссариат о таком гражданине. Эта обязанность появилась с 17.02.2019, в момент вступления в силу ФЗ от 06.02.2019 № 8-ФЗ.
Ещё одна обязанность — направить работника в военкомат для постановки на воинский учёт с направлением Приложение № 4. Форма этого направления утверждена совместным Приказом министра обороны РФ, Министерства внутренних дел РФ, ФМС России от 10.09.2007 № 366/789/19.
3. Подготовьте документы для ведения воинского учёта
Далее приступаем к подготовке нормативной и организационно-правовой документации по воинскому учёту. Обратите внимание, что перечисленные формы являются обязательными для всех организаций. Такие рекомендации предусмотрены п. 39 Методических рекомендаций.
1. Приказ об организации воинского учёта граждан, в том числе бронирования граждан, которые находятся в запасе. Оформите его в момент создания предприятия. Приказ необходимо утверждать ежегодно, накануне начала календарного года. Проект приказа нужно будет согласовать с местным военным комиссариатом. В случае, если такого не имеется по месту нахождения предприятия, то с органом местного самоуправления. Приказ утверждается по форме, которая приведена в приложении № 4 Методических рекомендаций Генерального штаба.
2. План работы по ведению воинского учёта, утверждённый руководителем при создании фирмы. Его ежегодно пересматривают, затем повторно подтверждают, но не позднее даты, установленной военным комиссариатом.
Для справки: в воинском учёте многое происходит не по регламенту, а именно по неофициальным разъяснениям военкоматов. Я вам рекомендую учитывать это в работе.
Вот, например, из года в год план на согласование подавали в декабре. А в 2019 году по просьбе военкоматов этот срок был сдвинут на ноябрь.
Дату согласования плана на 2021 год рекомендую самостоятельно обговорить со своим военным комиссариатом.
3. Картотека личных карточек граждан призывников и лиц в запасе. Вести карточки нужно по унифицированным формам №Т-2. Для государственных и муниципальных служащих предусмотрена иная форма №Т-2ГС(МС).
4. Специальный журнал проверок на бланке, утверждённом Приложением № 18 Методических рекомендаций. В нём заполняют мероприятия по проведению контроля ведения воинского учёта и бронирования граждан запаса.
5. Карточка учёта организации (КУО форма № 18) сдаётся ежегодно не позднее 31 декабря текущего года. Я вам рекомендую заполнить сразу несколько карточек по форме 18. Требования в регионах разные, где-то карточку нужно будет предоставить только в районную комиссию, а где-то её потребуют ещё и в военном комиссариате.
Убедитесь, что организации присвоили регистрационный номер. Его указывают в правом верхнем углу карточки. Если в номере будет проставлен индекс Б, это означает, что на предприятии надо вести ещё и специальный воинский учёт. Информация о нём доступна только в военном комиссариате.
6. Расписки в получении документов от сотрудников предприятия, относящихся к категориям военнообязанных. Расписку нужно заполнить по унифицированному формуляру, утверждённому Приложением № 14 к Методическим рекомендациям.
Представленный список не является конечным. В разных регионах поступают требования вести и другие дополнительные документы. Отмечу, что ответственные работники проводят методическую работу и объясняют, для чего нужен воинский учёт сотрудников, и в чём его предназначение.
4. Согласуйте документы с военкоматом
Согласование документации — обязательный этап перед началом ведения воинского учёта. Согласовывают, как правило, приказ, план работы и какие-то другие документы, запрошенные военным комиссариатом. Для этого необходимо обратиться в территориальное отделение военного комиссариата по месту регистрации фирмы. Бывает, что в муниципальном образовании нет военкомата, в таком случае документы нужно подать в органы местного самоуправления.
5. Составьте отчётность
Отчитываться в военкомат нужно ежегодно. Есть формы, не предусматривающие конкретной даты по срокам. Срок их подачи зависит от приёма на работу или увольнения, или каких-то других обстоятельств. В таблице представлен список форм и срок их подачи в военкомат.
В следующей таблице я отразила все формы и разбила их по срокам отправки в военкомат для вашего удобства. Можно её сохранить себе и не забывать отчитываться в военкомат.
Ответственность за уклонение и ошибки в ведении воинского учёта
До 2020 года штраф за нарушение правил ведения воинского учёта составлял примерно 100-500 рублей. По этой причине некоторые лица пренебрегали сроками постановки или снятия с учёта.
Но сейчас опубликован и вступил в силу Федеральный закон от 24.04.2020 № 132-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях». Законом ужесточена административная ответственность за нарушения ведения воинского учёта ст. 21.1-21.7 КоАП РФ.
За уклонение от медицинского обследования либо неявка в военкомат без уважительной причины грозит гражданам штрафом до 3 000 рублей. Такой же размер санкций применяется за умышленное повреждение или потерю документов воинского учёта.
Также отмечу, что законодатель увеличил срок исковой давности для нарушений в области воинского учёта с двух месяцев до трёх лет. Соответствующие изменения внесены в статью 4.5 КоАП РФ.
Подведем итоги
В статье я рассмотрела, как организовать в компании ведение общего воинского учёта, что нужно знать об отчётности и ответственности, какие документы и как проверять, как определять, кто подлежит воинскому учёту.
Рекомендую внимательно изучить в Методических рекомендациях Генштаба правила сверки сведений, содержащихся в личных карточках Т-2, с документами воинского учёта сотрудника, а также обратить внимание на перечень основных нюансов, по которым происходит проверка ведения воинского учёта. Работайте без нарушений!
Консультирует по вопросам правильности расчёта заработной платы более семи лет.
Читайте другие статьи автора в нашем блоге: